DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: 17 EUR/h
- Firma: Solutions Recruitment
- Kontakt: Solutions Recruitment
- Telefon: +48730969402
- Język obcy: angielski
- Doświadczenie: Nie wymagane
Dla naszego klienta specjalizującego się w produkcji pigmentów do kolorowych farb poszukujemy odpowiedzialnych, wykazujących się dbałością o szczegóły i silnych fizycznie osób do pracy na produkcji.
Twoja rola będzie obejmować zadania wymagające wysiłku fizycznego, w tym zalewanie surowców
do dużych silosów lub kotłów na wysokości ramion, a także czyszczenie silosów mieszających w wyznaczonej „strefie mycia”.
Zakres obowiązków :
wsypywanie surowców do dużych silosów lub kotłów
przenoszenie worków z surowcami o masie około 10-15kg
czyszczenie i konserwacja silosów mieszających w wyznaczonym miejscu mycia
System pracy :
2 zmiany:
1 zmiana: 06:00 – 14:30
2 zmiana: 14:30 – 23:00
Stawka:
€14,11/h brutto + 12% stałego dodatku zmianowego + €1,13 dodatku urlopowego
= €16,93/h brutto
Dodatki zmianowe :
Sobota*: 175% wynagrodzenia zasadniczego
Niedziela*: 150% wynagrodzenia zasadniczego
*jeżeli nie przekroczysz 40h pracy tygodniowo
Nadgodziny – 150% wynagrodzenia zasadniczego
Oferujemy
dodatek urlopowy: 8,70% – € 3165.00 brutto ( w skali przepracowanego roku )
dodatek wakacyjny : wliczony w każdą przepracowaną godzinę i wypłacany w każdym cotygodniowym salarisie
cotygodniowe wypłaty !
kontrakt holenderski
nadgodziny 125% -150%
opiekę polskojęzycznych koordynatorów którzy będą Cię wspierać przez cały okres zatrudnienia
pomagamy w zorganizowaniu przejazdu prosto spod Twoich drzwi do naszego biura!
Wymagania:
język angielski na poziomie A2/B1
Zakwaterowanie i ubezpieczenie:
€38,57 tyg – ubezpieczenie
€125 tyg – zakwaterowanie
__________________________
Proces rekrutacji trwa do 3 dni roboczych.
Prosimy aplikować na adres email [email protected] lub za pośrednictwem strony.
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."